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Derecho Laboral

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  • Reclamaciones de cantidad y derechos
  • Despidos y sanciones. Régimen disciplinario laboral.
  • Movilidad geográfica y funcional.
  • Modificación sustancial de las condiciones de trabajo
  • Mobbing o acoso laboral
  • Permisos y excedencias
  • Expedientes de regulación de empleo
  • Conflictos colectivos
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